SELAMAT DATANG DI LAYANAN INFORMASI KEPEGAWAIAN ELEKTRONIK BKPP KOTA YOGYAKARTA
berita

Salah satu topik bahasan dalam mewujudkan reformasi birokrasi adalah terkait penempatan PNS. Penempatan PNS pada posisi yang tepat bukan saja menjadi idaman setiap instansi, tetapi menjadi keinginan setiap PNS. Kesesuaian antara kemampuan yang dimiliki pegawai dengan tuntutan tugas dan tanggung jawab dalam jabatannya menjadi kunci utama dalam peningkatan kinerja pegawai. Maka prinsip  right man on the right place  harus benar-benar menjadi pegangan utama dalam tahap penempatan pegawai. Untuk mencapai kondisi terkait penempatan PNS yang ideal, salah satu hal yang perlu dilakukan yang juga merupakan salah satu Area Perubahan dalam Reformasi Birokrasi adalah dilaksanakannya Asesmen individu berdasarkan kompetensi yang nantinya menghasilkan peta profil kompetensi individu PNS.
Badan Kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan melalui UPT Assesment Center saat ini sedang melaksanakan penilaian potensi dan kompetensi terhadap 22 PNS yang mengajukan Ujian Kenaikan Pangkat dan Penyesuaian Ijazah (UKPPI) di lingkungan Pemerintah Kota Yogyakarta pada tanggal 10 s.d. 13 September 2019. Rangkaian kegiatan selama 2 (dua) hari ini terdiri dari Psikotest dan Wawancara. Pelaksanaan kegiatan ini di Gedung UPT Assesment Center BKPP Kota Yogyakarta Jalan Warungboto II/601 Umbulharjo Yogyakarta.



Tinggalkan Komentar



Daftar Komentar


Tracking Layanan

Link Terkait

Jogjakota Hukum Jogjakota Badan Kepegawaian Negara PT Taspen (Persero) Kalkulator Tunjangan Hari Tua (PENSIUN TASPEN) BKD DIY

Statistik Pengunjung

Hari Ini 166
Kemarin 273
Bulan Ini 4,455
Tahun Ini 85,522
Total Pengunjung 442,153